「LinkedInの会社ページは持っていますか？」 ビジネスSNSの主役である「LinkedIn（リンクトイン）」。 グローバル企業のほぼすべての会社が運用しているSNSです。 国内でもその存在感は日ごとに増しているのではないでしょうか？ しかし、実際のところ、「採用にどのくらい使えるの？」が…
「会社の知名度や年収に左右されない、仕事の面白さで勝負したい！」 そう考える企業にとっての強い味方。 それがWantedly（ウォンテッドリー）です。 Wantedlyは350万人（2022年9月時点）のユーザが登録するダイレクトリクルーティングメディアです。 ミッションや価値観への共感でマ…
株式会社ビズリーチは、ダイレクトリクルーティングの「BIZREACH」、20代向けのダイレクトリクルーティング「キャリトレ」、人材管理クラウドの「HRMOSタレントマネジメント」、採用管理クラウドの「HRMOS採用」など、中途採用中心に様々なサービスを展開する日本最大級の人材系IT会社です。 中でも、「BIZREACH」…
LAPRAS SCOUTは、ネットの公開データからおよそ150万人(※2021年7月1日現在)のデータベースを自動作成しています。 このデータベースの中には、転職顕在層と、転職潜在層の2種類の層が登録されています。 「こういった技術のエンジニアを採用したい！」 「こういったプロダクトの開発経験者を採用したい！…
forkwell jobsを一言でいうと 「エンジニア愛にあふれてるサービス」 です。 forkwell Jobsでは、年間を通して主催するエンジニア勉強会にて、ユーザーを獲得し、質の高いデータベースを形成しています。 そして、登録ユーザーを丁寧に、大切に扱います。 また、ユーザーは自らの意思でforkwe…
paiza株式会社は、ITエンジニアとプログラミング学習者向けのサービスを展開しており、このプラットフォームを利用してダイレクトリクルーティングサービスを提供しています。 具体的には「paiza転職」「paiza新卒」「EN:TRY」「paizaラーニング for TEAM」の4つのサービスがあります。 paizaはすべての登録ユー…
現職で働いている優秀なビジネスパーソンに、他社に先んじてアプローチができる新しい採⽤プラットフォームです。
リクルートダイレクトスカウトは株式会社リクルートが提供するダイレクトリクルーティングサービスです。CAREER CARVERという名前でサービスをスタートしましたが、2021年にリブランディングをかけて、大型プロモーションをはじめました。
※2024年6月28日をもってサービス終了済み。 2022年8月にリリースされた比較的新しいサービスです。新卒採用に特化したスカウトサービスOfferBoxの運営会社である、株式会社i-plugの子会社として、株式会社paceboxが設立され、PaceBoxが誕生しました。
日本語コンテンツとして、最大級の30,000動画。英語コンテンツも含めれば、500,000動画という圧倒的なコンテンツ量をほこります。
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